Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография
Ладно, многие из нас столкнулись с проблемой поиска работы сейчас.
Я одно хочу понять — почему приходят отказы от вакансий, которые полностью соответствуют по требованиям моим умениям, которые прописаны в резюме? Мало того, почему после тестового задания и отказа не считается нужным уведомить соискателя о слабых местах/несоответствии ожижаниям? Чтобы элементарно соискатель смог прокачаться потом на своих промахах и стать лучше для себя и тех же работодателей.
Мимоходом вспоминаю, что у моец мамы в крупной страховой все еще есть негласное правило отказывать незамужним и бездетным, сами знаете почему.
Вот что еще мы писали по этой теме
Сообщество
Популярное за неделю
















