Бесит, что стало невозможно найти удаленную работу
Этот текст написан в Сообществе, бережно отредактирован и оформлен по стандартам редакции
Помню, еще пару лет назад для большинства околотворческих профессий был миллион вакансий с полной удаленкой или гибридом, когда в офисе надо появляться пару раз в месяц.
Сейчас же единственная возможность работать из дома — переходить на фриланс. Я методист образовательных курсов, отвечаю за редактуру контента. Думала менять работу, но мало того что вакансий очень мало, абсолютно все требуют офис. Не понимаю зачем.
На мой взгляд, главное в работнике — чтобы он сдавал задачи в срок и качественно выполнял ТЗ. Для этого не нужно сидеть в душном опенспейсе пять дней в неделю. Кроме того, продуктивность от работы в офисе только падает, потому что нужно тратить по два часа в день на дорогу, ходить куда-то на обед. А еще хотелось бы жить, вообще-то. В итоге сотрудник больше устает и меньше тратит времени непосредственно на свои обязанности.
Еще раздражает требование «удаленка только по РФ». Понимаю, когда это условие диктуют айтишникам, которые имеют доступ к закрытым данным. Но от меня это зачем требуется? Кому какая разница, откуда я буду подключаться на встречи и писать тексты?
К сожалению, кажется, что из-за кризиса на рынке у работников скоро вообще не останется права требовать каких-то человеческих условий и удаленка окончательно станет роскошью, а то и вовсе исчезнет.
Хотя причин, почему работодатели так стремятся загнать всех в офис, я искренне не понимаю. Поэтому пока держусь за свое место, где никто не пытается контролировать мое присутствие, а смотрит только на результаты выполненной работы.
