Как я две недели искала работу в сфере строительства в 2026 году

В декабре 2025 года я ушла с моего места работы по причине огромного количества переработок и корпоративной культуры компании. Я работала в сфере строительства, в компании ставили цели на месяц на каждого сотрудника и на команду объекта, тк объектов много к каждому из них прикреплена команда со своим руководителем проекта, кто вел весь объект с самого нуля и до завершения строительства.

У сотрудников на моей должности был только раздел: вентиляция, отопление, электричество и тп. Когда я устраивалась, прошлый объект завершался, я просто всем помогала с документацией, и в этот момент появилась цель для всей команды по проектированию 3д модели, ежемесячно ставили задачи для команды по ее улучшению в определенных параметрах, тк у меня был опыт я вызвалась закрывать эту задачу.

Позже начался новый объект и мне дали раздел,а 3д моделирование также осталось в моей зоне ответственности. Обьемы по объекту копились, все процессы усложнялись, сроки сжаты, и чтоб закрывать все свои задачи, я часто оставалась до 20-21:00 вечера. При этом если я не закрою задачу, меня депремировали на большую часть зарплаты, несколько месяцев я работала в состоянии жуткого выгорания, и когда поняла, что это сильно сказывается на здоровье, и я уже больше не могу — ушла.

Два месяца я не работала, пыталась восстановиться, при этом всем меня эмоционально «штормило», чтоб справиться я записалась в тренажерный зал, тренировки начали улучшать мое физическое состояние и подтягивали потихоньку за собой мое эмоциональное здоровье. 20 января доработала свое резюме и начала откликаться на вакансии, примерный срок на поиск работы поставила 2 недели.

У меня есть высшее образование: промышленное и гражданское строительство. Также учусь в магистратуре на 3д моделирование зданий, я уже умею проектировать 3д (BIM), тк на свой диплом сделала модель и на работе также занималась этим, в магистратуру идти не хотела, но решила, что это будет не сложно, тк навыки уже есть.

Опыт работы в сфере проектирования и пто (ведение исполнительной документации) 2,5 года.

Есть авто, что считаю плюсом в поиске работы, тк могу из офиса ездить по объектам строительства, где ведутся или сдаются работы.

В общей сложности я сходила на 5 собеседований.

1 место: инженер конструктор металлических конструкций и каркасов.

Приехала в офис, локация выглядела как старый завод снаружи, который просто немного привели внутри в хороший вид, возможно арендуют и им нельзя менять фасад, но атмосфера мрачная, находится на краю города. Когда меня увидели охранники и то, что я на собеседование, начали между собой говорить, что прошлые сотрудники ушли, потому что не было заказов и денег, первые сомнения поселили во мне (но это плюс для меня), важно слушать охранников и уборщиц, они знают и могут рассказать многое о месте работы.

О самой работе: нужно было конструировать в программе tekla, я ее знаю только заочно, не работала в ней, но меня согласны были взять и обучать, возможностей роста там почти нет, зп поднимают редко. Зп конструктора — 80к, зп ведущего конструктора — 100к, но при этом между ними градация еще 3 должности (конструктор 3,2,1 разряда) и рост при этом всего в 20к, не знаю.

Отказалась: Отсутствие заказов (иногда или единожды), когда не выплачивают. Странная атмосфера места (старый завод). Сомнительный карьерный рост. Далеко от дома даже на машине. Немного через «ути пути» общаются с девушками.

2 место: крупный застройщик в моем городе.

Приехала туда, меня не встретили и еще я ждала, когда у них закончится совещание минут 15. Общались с ними час, там я рассказала про каждое свое место подробно, чем занималась, всё спросили. Вот тут мое замужество оказалось «ред флагом» для них, потому что молодая и замужем — скоро уйдет в декрет, даже напрямую в грубом тоне спросили: «а ты не беременна сейчас?». В целом непосредственный руководитель составил очень неприятное впечатление, хотя работа была мне понятна и полностью попадала в мою компетенцию.

На мой вопрос есть ли переработки, ответили: «есть, не оплачиваются». По зп точного ответа не дали, сказали то, что не знают и нужно спрашивать у бухгалтера. Отказалась сразу там на месте.

3 место: было хорошее, мне понравилось все: возможности роста (через год — два), коллектив молодой, и девушки и парни есть, руководитель адекватный. Единственное — это не моя компетенция, эта компания занимается конструированием и производством теплового оборудования, но на самом собеседовании они сказали, что готовы меня взять и обучать, тк людей, кто компетентен в их сфере почти нет (на рф около 5 компаний). Попозже я им написала, что волнуюсь, то что мало знаю, но готова прийти на один пробный день, чтоб мы посмотрели друг на друга еще раз. Они согласились. Я пришла к ним утром, меня отсадили за декоративное кашпо в кабинете (фото) и поэтому разговаривать с кем либо у меня не было возможности, ведущий инженер не обращал на меня внимания и в целом грубо отвечал (хотя зам директор добрый и серьезный был), подходить с вопросами было неудобно и неприятно, учиться в такой атмосфере не хотелось. Вывод — сотрудника искали только директора, коллегам новый сотрудник не нужен.

4 место: в другом городе, и работать нужно ездить каждый день в другой город, но зп предложили больше всего, гсм и переработки оплачиваются, график не стабильный. Тк у меня есть машина в целом у меня сложностей не должно было быть. Руководитель адекватный. Очень хотела пойти туда, но отговорил муж, словами: «ты будешь много часов стоять в пробке вечером и уставать», когда я ехала после собеседования так и было, поэтому с тяжелой душой, но отказалась.

5 место: рядом с домом, 20 минут пешком. Работа в моей компетенции, зп чуть ниже той, что я хотела. Сотрудники и руководители добрые, в целом мне понравилось. Коллектив женский, 45+. График стабильный — останется время на отдых и занятия для души. После состояния выгорания хотелось чего-то полегче, поэтому я решила пойти туда. Основной и главный плюс — рядом с домом.