Приложение Т—Ж
В нем читать удобнее

Что такое эстетиче­ский труд и как он ​влияет на психику

В чем опасность телесной коммерциализации
59
Аватар автора

Светлана Белицкая

изучила исследования

Страница автора

В некоторых профессиях успех человека напрямую зависит от его внешних качеств.

Этот феномен принято называть эстетическим трудом. Рассказываем о его последствиях для ментального здоровья и способах их минимизировать в 154-м выпуске путеводителя по психике.

В предыдущем выпуске: что такое магическое мышление.

Рассылка о ментальном и физическом здоровье
Про спорт, лечение и жизнь без стресса. В вашей почте по средам. Бесплатно

Что такое эстетический труд

Эстетический труд — тип занятости, при котором внешность, голос и манеры человека играют ключевую роль. Обычно работодатели сразу нанимают людей, уже соответствующих образу, например имеющих спортивное телосложение, а затем обучают их нужному поведению. Таким образом сотрудники фактически становятся частью бренда компании, а их физическое присутствие на рабочем месте — бизнес-инструментом.

Этот процесс называется телесной коммерциализацией, которая может приводить к негативным психологическим последствиям. «Работник эстетического труда» может потерять связь со своим «я» и начинает верить, что его ценность определяется исключительно внешними качествами.

Эстетический труд чаще всего встречается в следующих отраслях:

  1. Гостиничный бизнес. Отели стремятся нанимать на стойку регистрации молодых, привлекательных людей с правильным произношением и дружелюбными манерами. Чем больше у отеля звезд, тем выше требования к внешности его сотрудников.
  2. Авиакомпании. Бортпроводниками обычно становятся худые люди с конвенционально привлекательной внешностью. Авиакомпании нередко требуют от них сохранения и поддержания этих параметров.
  3. Модельный бизнес и розничная торговля одеждой. Считается, что модели и продавцы должны физически соответствовать предлагаемым вещам. Так что бренды спортивной одежды выбирают людей спортивного телосложения, а бутики одежды для людей с большими размерами стараются нанимать сотрудников с высоким индексом массы тела.
  4. Спа-салоны и салоны красоты. Они часто ждут, чтобы у их работников всегда была чистая здоровая кожа, красивая укладка, спокойный внешний вид.
  5. Медицина. Считается, что врачи и медсестры должны иметь «здоровый» и опрятный внешний вид, а их поведение и речь — явно указывать на профессионализм, большой объем знаний и желание помогать людям.
  6. Банки и юридические фирмы. Часто их сотрудники, непосредственно работающие с клиентами, должны выглядеть преуспевающими, стильно и хорошо одеваться.

В последнее время к работникам эстетического труда присоединились инфлюенсеры в социальных сетях, образ которых должен полностью соответствовать представлениям об идеале их аудитории.

В чем опасность эстетического труда

По сути эстетический труд — дискриминационен. Человек при всем желании не сможет устроиться на работу, если его внешность не соответствует требуемым параметрам.

Но для некоторых эстетический труд может быть удобен и полезен. Человеку с востребованными на рынке качествами легче трудоустроиться. Похвалы и комплименты от клиентов позволяют ему удовлетворить потребность в самореализации и признании.

Но есть и немало негативных последствий, к которым приводит телесная коммерциализация. Так, исследования показывают, что эстетический труд связан с:

  1. Постоянным внутренним напряжением, вызванным страхом потерять тот внешний вид, который соответствует требованиям работодателя. Еще одна причина стресса — необходимость подавлять свои естественные психологические реакции. Например, от бортпроводника часто требуется сохранять спокойствие и доброжелательность, даже когда его оскорбляет нетрезвый пассажир.
  2. Внутренним конфликтом между истинным «я» и рабочим образом, который надо поддерживать. Для некоторых такие различия весьма существенны. Например, человеку нравятся татуировки и они у него есть. Но работодатель запрещает их иметь. В результате человек вынужден прятать то, чем бы хотел похвастаться.
  3. Снижением самооценки из-за телесной коммерциализации, когда человеку кажется, что он не существует как личность, а представляет собой ходячую рекламу компании.

Хронический психический дискомфорт приводит к длительному стрессу, снижает удовлетворенность работой, повышает риск развития депрессии, тревожных состояний, бессонницы, которые ухудшают физическое состояние.

Иногда эстетический труд напрямую негативно сказывается на физическом здоровье. Так, человек может:

  • отказываться от обеда, чтобы оставаться стройным, что в перспективе может негативно повлиять на работу пищеварительной системы и обмен веществ;
  • все время ходить на каблуках, давая ногам чрезмерную нагрузку;
  • изматывать себя тренировками для поддержания «спортивного образа»;
  • слишком часто проходить косметологические процедуры, увеличивающие риск дерматологических заболеваний и преждевременного старения.

Некоторые работники жалуются на финансовый стресс из-за необходимости тратить значительную часть зарплаты на макияж, косметические процедуры, спортзалы.

Плюсы и минусы эстетического труда для компаний и их клиентов

ПлюсыМинусы
Для работодателей• Выделение бренда: привлекательные сотрудники могут создать для клиентов уникальный незабываемый опыт, который сложно воспроизвести конкурентам
• Повышение лояльности клиентов, которым понравилось общение с «эстетичными» сотрудниками
• Повышение продаж и возможность поднять цены на услуги
• Правовые риски: прием на работу по внешнему виду провоцирует судебные иски о дискриминации по признаку национальности, возраста, пола и телосложения
• Ограничение выбора сотрудников: узкие эстетические критерии могут отсеивать квалифицированных кандидатов, не соответствующих «внешнему» образу
• Высокая текучесть кадров из-за быстрого выгорания
Для клиентов• Приятный пользовательский опыт, основанный на общении с внешне привлекательными, вежливыми, спокойными людьми
• Ощущение правильности выбора компании, внешний облик сотрудников которой подтверждает их компетентность
• Осознание собственного высокого статуса, «ведь я этого достойна»
• Риск натолкнуться на «унифицированные услуги», когда сотрудники компании настолько одинаковые и вышколенные, что в них уже нет ничего человеческого
• Уязвленная гордость, снижение самооценки из-за невозможности дотянуть свой внешний вид и поведение до «идеала» сотрудника
• Завышенные цены

Плюсы и минусы эстетического труда для компаний и их клиентов

Плюсы для работодателей
• Выделение бренда: привлекательные сотрудники могут создать для клиентов уникальный незабываемый опыт, который сложно воспроизвести конкурентам
• Повышение лояльности клиентов, которым понравилось общение с «эстетичными» сотрудниками
• Повышение продаж и возможность поднять цены на услуги
Минусы для работодателей
• Правовые риски: прием на работу по внешнему виду провоцирует судебные иски о дискриминации по признаку национальности, возраста, пола и телосложения
• Ограничение выбора сотрудников: узкие эстетические критерии могут отсеивать квалифицированных кандидатов, не соответствующих «внешнему» образу
• Высокая текучесть кадров из-за быстрого выгорания
Плюсы для клиентов
• Приятный пользовательский опыт, основанный на общении с внешне привлекательными, вежливыми, спокойными людьми
• Ощущение правильности выбора компании, внешний облик сотрудников которой подтверждает их компетентность
• Осознание собственного высокого статуса, «ведь я этого достойна»
Минусы для клиентов
• Риск натолкнуться на «унифицированные услуги», когда сотрудники компании настолько одинаковые и вышколенные, что в них уже нет ничего человеческого
• Уязвленная гордость, снижение самооценки из-за невозможности дотянуть свой внешний вид и поведение до «идеала» сотрудника
• Завышенные цены

Как уменьшить негативное психологическое влияние эстетического труда

Поддержание телесной автономии — фундаментальное право человека распоряжаться своим телом без принуждения, внешнего давления и насилия. Для тех, кто занят в эстетической сфере, телесная автономия означает противостояние тенденциям превращения тела в «рабочий инструмент».

С психологической точки зрения борьба за свою телесную автономию:

  • устраняет самообъективацию (восприятие себя как физического тела, а не как человека, личности);
  • уменьшает эстетический диссонанс (конфликт между истинным «я» и рабочим образом);
  • помогает сохранить свободу действий.

Стоит признать, что открытая борьба за свою телесную автономию, как правило, несовместима с занимаемой должностью. Но кое-что сделать все-таки можно.

Работодатели обычно не требуют проходить определенные косметические процедуры или покупать дорогие кремы против морщин. Работники совершают такие действия по собственной инициативе, из страха быть уволенными. Но они могут этого и не делать. Для этого можно использовать метод BRAIN. Это аббревиатура слов benefits — «преимущества», risks — «риски», alternatives — «альтернативы», intuition — «интуиция», nothing — «ничего». Расшифровываются они так:

  1. Преимущества и риски. Вы уверены, что результат процедуры или использования продукта будет именно такой, какой вам нужен? Есть ли научные доказательства пользы, или утверждения о чудодейственности средства больше похожи на рекламу? Постарайтесь собрать научно достоверную информацию, узнайте мнение независимых специалистов. Рассматривайте не только возможную пользу товара, процедуры, но и побочные эффекты.
  2. Альтернативы. Так же глубоко и обоснованно проанализируйте другие возможные решения вашей проблемы.
  3. Интуиция. Прислушайтесь к себе, каковы ваши искренние внутренние переживания. Только не обращайте внимания на мысли о том, что вы не можете потерять работу или что вам надо каким-то волшебным образом избежать старения.
  4. Ничего. Поразмышляйте над тем, что будет, если ничего не делать: не покупать крем, не проходить процедуру, не пытаться худеть. Многие молодые люди, занятые эстетическим трудом, слишком рано прибегают к различным «омолаживающим» практикам и таким образом только вредят своему здоровью.

Еще один метод — эстетический детокс. Он состоит во временном игнорировании своего внешнего вида и мыслей о нем:

  • после работы быстрее избавляйтесь от корпоративной эстетики (переодевайтесь, смывайте макияж);
  • в выходные дни постарайтесь полностью отказаться от макияжа и как можно реже смотреться в зеркало;
  • в виртуальном пространстве не следите за сайтами, каналами и инфлюенсерами, рассказывающими о внешности, косметологии, поддержании молодости.

Практика телесного самосознания. Представляет собой медитацию по сканированию тела:

  1. Устройтесь удобно, лучше лежа.
  2. Дышите животом. Сделайте несколько глубоких вдохов. Пусть живот расширяется при вдохе и сжимается на выдохе, как воздушный шарик. Постарайтесь дышать грудью.
  3. Сосредоточьтесь на стопах. Замечайте все ощущения. Просто наблюдайте и дышите. Если чувствуете дискомфорт, вдохните «в это место» и представьте, как напряжение уходит с выдохом. Не торопитесь.
  4. Продолжайте сканировать тело снизу вверх: стопы, ноги, живот, грудь, руки, шея, голова. Везде замечайте ощущения. Если они неприятные, «продышите» напряжение.

Делайте упражнение в своем темпе. Не боритесь с мыслями, просто замечайте их и возвращайтесь к телу.

Если вам сложно сосредоточиться на своем теле, попробуйте использовать аудиогайд.

Забыть о тяготах эстетического труда также может помочь любое творческое хобби, в том числе арт-терапия. Вот несколько простых практик.

Мандалы. Круговые узоры, которые используют в медитациях и духовных практиках. Их создание успокаивает ум и упорядочивает мысли. Чтобы создать мандалы:

  1. Нарисуйте круг (воспользуйтесь циркулем, обведите тарелку).
  2. Начиная с центра, добавляйте узоры, фигуры и линии. Не планируйте рисунок заранее, позвольте ему возникнуть самому.
  3. Сосредоточьтесь на ритме. Повторяющиеся элементы замедляют дыхание и успокаивают.

Используйте любые материалы: карандаши, краски, гелевые ручки, фломастеры.

Текучая акварель. Эта техника учит принимать непредсказуемость и помогает бороться с перфекционизмом, который усиливает эстетический труд, требующий идеальности:

  1. Смочите бумагу водой при помощи кисти или губки.
  2. Капните на влажную поверхность несколькими разными цветами акварельных красок.
  3. Наклоняйте лист, наблюдая, как цвета растекаются и смешиваются сами по себе.
  4. Сосредотачивайтесь на процессе, а не на результате. Учитесь позитивно принимать неидеальное: вот синяя краска встретилась с желтой и получилась забавная зеленая река с нечеткими разводами границ.

Если чувствуете, что эстетический труд вызывает слишком сильное психическое напряжение, от которого не удается избавиться самостоятельно, обратитесь за помощью к психотерапевту.

Знания о психологии и работе мозга, которые помогут выжить в этом безумном мире, — в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь, чтобы быть в курсе происходящего: @t_dopamine

Светлана БелицкаяВы когда-нибудь занимались эстетическим трудом? Расскажите о своем опыте:
  • ВеленаНе заниматься таким трудом. Это все хорошо кратковременно, а потом приводит к выгоранию. В той же медицине, слава богу, достаточно отраслей и мест, где не контактируешь с пациентами напрямую. Впрочем, уже такой дефицит медработников контактирующих, что скоро всем будет глубоко фиолетово, как кто выглядит. Но именно выглядеть- это полбеды. Важно еще и сдерживаться, когда сумасшедшие люди предъявляют претензии или просто-напросто вредят, саботируя лечение, нивелируя труд (если продолжать рассматривать медицинскую отрасль, к примеру). То есть ты делаешь, потом чел приходит и говорит, что рекомендаций он не выполнял, осложнения получил, да еще и самолечением занимался каким-нибудь. Лечи меня, лечи, врач, заново! А еще это может повторяться многократно. Так что работа с людьми...неблагодарное дело. В любом случае. За нее доплачивать % 50 как минимум должны за все эти вот нюансы.22
  • Иван ДрагоПрочитав первые строки, сначала подумал, что про вебкамщиц будет...19
  • Sasha BondРаботодатели хорошо устроились, ага. Зарплата сотрудника уходит на одежду и на лайфстайл, который помогает работодателю продавать свой товар. За счёт наемного сотрудника. Сотрудник же выходит из этой истории голяком. А на его место заходит следующий расходный материал. Работодатели в том числе так любят молодых сотрудников, потому что они глупые : )48
  • СтаниславаРаботала на ресепшн за зп чуть выше МРОТ, где тонко намекали, что мне делать со своей внешностью. Я не слушала их советы, а они меня не увольняли, так как очереди за забором не было(: Работодателя я понимаю, так как это сфера обслуживания. В целом работой я была довольна, если бы ещё бьюти-процедуры были за счёт компании, было бы идеально.19
  • MandarinБудучи молодой, только выпустившейся из вуза, проходила собеседование администратора клиники-санатория для обеспеченных людей, собственно, не взяли из-за татуировки на запястье (2 строчки на Английском языке). Ну как бы и не очень и надо было. Думаю, на таких работах руководство мозг выносит основательно14
  • Ашот ОганесянКрасивый, плохой, злой)2
  • Карина ПьянковаНу насчёт эстетического труда в медицине я бы поспорила. А с моделингом что не так? Там только кто-то вроде Тесс Холлидей должен работать, тогда это будет справедливо?5
  • Дмитрий ТимофеевКонечно есть вакансии для симпатичных девушек и парней, которые выглядят хорошо. Сам работал в продажах премиальный одежды в юности. Каких-то сверх требований не было - стильно одеваться и быть с чистой головой. И мне кажется это нормально. Когда я прихожу туда где меня консультируют я не хочу видеть неухоженную, неопрятную, страшненькую, толстую девушку/женщину/парня. Ну зачем? Они не следят за собой, значит и мне ничего хорошего они не смогут посоветовать. Услуги это про эмоции, какие будут эмоции когда вас будет консультировать такой человек?) Ну и не соответствуешь критериям, не нравится, ущемляет не работай. Иди на завод, в курьеры, на склад, в ИТ - туда где ты не будешь общаться с клиентами и они не будут видеть тебя. Мест работы очень много где можно не следить за своим внешним видом и отлично работать и зарабатывать.1
  • Alex Ts.Не знаю в каком мире вы живёте, но при прочих равных все захотят иметь дело с красивой девушкой или парнем нежели наоборот. Есть исследования, подтверждающие, что красивые люди при прочих равных строят более успешную карьеру, независимо от сферы. Тоже самое касается и харизмы. По поводу дискриминации, никто у нас в суд не подаст.28
  • Татьяна КорницкаяРезультат, этих требований, чаще идет на пользу человеку чем во вред. Если мы не будем заставлять своих детей сидеть ровно и не чавкать за столом, то в итоге потеряют здоровье и обретут себя -хрюшу.1
  • ИришкаНет. Я медсестра. Но хочется дольше оставаться моложе, поэтому занимаюсь спортом и слежу, чтоб не есть быстрые углеводы и тпансжиры.8
  • ФруФруДмитрий, "Они не следят за собой, значит и мне ничего хорошего они не смогут посоветовать." - это предвзятость. когнитивная ловушка.10
  • Alina KanodeaВелена, моя боль, присоединяюсь4
  • Alina KanodeaИришка, меня везде берут, в том числе и в медицину) А мрт по какой причине могут отказать? Опять же, за этот год уже 3 штуки сделала (плюс брекеты и пирсинг в носу). Да и на работе пришлось бы каждому второму отказывать. Партнёру с такими лютыми тараканами... да и слава богам, сам себя отсеял же. 😵 Дети не тупые, сами решат. Например, родители у нас курят, а мы с сестрой нет. Извините, что влезла, просто не всё так категорично. И да, я миллион раз подумала, прежде чем сделать татуировку и пока что ни одного раза за 14 лет не пожалела. пс: но про мрт расскажите, пожалуйста, ибо никогда о таком запрете не слышала18
  • Alina KanodeaКарина, тут скорее не в эстетике дело, да. Хотя, на зубы стоматолога явно будут смотреть.4
  • Alina Kanodeauser3460370, вам повезло, что вам не отказывали в работе, потому что ваш рост 160, а нужно от 165. И это совсем не на Тверской 😁😢10
  • Карина ПьянковаAlina, мне вообще кажется, что каждый зарабатывает тем, чем может заработать больше. Что тут осуждать? Не воруют же.5
  • Pavla TolokoninaЯ помню, мне доказывали в одной дискуссии, что якобы макияж и конкретно яркая помада на стюардессах необходимы в целях безопасности, чтобы пассажиры могли концентрироваться на том, что им говорят. Правда, на вопрос, почему в таком случае яркой помады нет на стюардах, мне никто так и не ответил.32
  • Pavla TolokoninaИришка, ничего татуировки не снижают, что за ерунда. Партнер может иметь загон на только блондинок/брюнеток, с такими просто связываться не надо. Дети смотрят - ну так отлично, я офигенный пример для подражания, и татуировки мои тоже, захочет сделать - что плохого-то?11
  • ТатьянаЯ артист-вокалист и мой труд самый что ни на есть эстетический. Хотя, в первую очередь, я идентифицируюсь с голосом, его здоровьем, его звучанием; оценка внешнего вида стоит на втором месте. Лично я встречаю оценочные суждения относительно моей худобы, в то же время моего педагога критиковали за её лишний вес. Конечно, это очень злит, т. к. я довольна своей фигурой и своим внешним видом. Но со стороны коллег я выслушивала такие эпитеты, как "фигура как у подростка" (я ношу 42 размер одежды), "как пацанка", "слишком чувствительная" и т.п. А уж сколько раз мне приходилось выслушать, что мне необходимо носить макияж в обычной жизни, а не на концертах, - просто не счесть. На мои замечания, что я сама разберусь со своей внешностью, люди искренне недоумевали, некоторые обижались даже🤣 Но я не сдаюсь. В первую очередь, мне важно моё психическое и физическое здоровье, далее - тот вид, который меня устраивает. А уже из этих данных я выстраиваю свой артистический образ. А это ой как не просто, когда каждый встречный считает себя в праве высказать своё оценочное суждение относительно моего внешнего вида. Всем добра и здоровья!19
  • MandarinИришка, чьей жизни? Моей жизни никак не снижают. Работаю там, где хотела, мужу вообще пополам на тату, а дети даже и не замечают, как будто это естественная часть меня. А вот эти предрассудки уже прошлый век. Главное во внешнем виде, по-моему, это чистота и опрятность.15
  • Space OddityКому как. Я, к примеру, больше захочу иметь дело с компетентным и опытным специалистом для решения моего вопроса, внешность в этом плане все-таки не играет ведущую роль.11
  • Капитолина АвельВ целом, стигматизировать по признаку дискриминации можно что угодно. Работа сама по себе, кстати, тоже дискриминация нашего свободного времени.8
  • Alex Ts.Space, "при прочих равных". Если два человека одинаково компетентны.4
  • Sasha BondСегодня ровно об этом писал блогер в тг: "И как-то раз мне в руки попала книга ровно об этом. Это книга Вики Робин «Кошелек или жизнь». В ней приведен крайне отрезвляющий расчет, который заставил задуматься. Вот он. По разным оценкам, приблизительно 50% от того, что мы зарабатываем, трудясь в офисе, мы тратим только на то, чтобы просто поддерживать свое работоспособное состояние и на «доставку себя в офис». С цифрой можно спорить. Но я, как юрист, особенно хорошо это понимаю: такси, еда вне дома, дресс-код (дорогие костюмы, обувь, сумки), лечение больной спины и зрения. Также надо учесть стоимость потраченного времени на дорогу туда-обратно. Выходит, если ты зарабатываешь сотку в месяц, то, на самом деле, после всех расходов тебе остается в лучшем случае 50 тысяч на руки"18
  • ВеленаФруФру, не совсем. Это значит, что компания не убедила пользоваться такими услугами даже того, кто в этом ежедневно варится. А это показатель. Причем в хорошем смысле не убедила. Не значит "навязала", а значит "человек посмотрел и решил выбрать другой путь". Значит, есть причина. Работы все же в мире предостаточно, чтобы каждый выбирал не по принципу "куда приткнулся", а по принципу хоть мало-мальской склонности и симпатии к деятельности. Если челу напрочь отвратна его деятельность, он не идет в сферу. А если он склонен к сфере в принципе, но игнорит продукты компании... Это говорит о многом) Я бы не стала покупать у продавца на рынке, который напрочь отказывается есть свои овощи.1
  • Mandarinuser6057563, в смысле? По-вашему человек будет ходить с грязной головой, вонять за три километра и в старых нестиранных вещах , зато без тату - чистый и опрятный. Ну и 💩у вас в голове10
  • FoxЭто даже звучит унизительно и половина комментариев тоже. Конечно понимаю как предприниматель, что сотрудники должны выглядеть хорошо, но мне фиолетово сколько и где у них тату, пирсинга, какого цвета и длинны волосы, накачаны губы или нет. Главное чтоб они работу работали, сами были в хорошем настроении и клиенты что бы были в хорошем настроении. Мне не нужны бездушные, прилизанные манекены с покер фэйсами. Это первое. Второе: у меня у самой есть и тату и пирсинг и сделала я их осознанно, что бы уберечь себя от работы "на дядю или тётю ", чтоб не трястись как листик на ветру, боясь увольнения за кривой пробор на голове. Есть у меня такие знакомые, дай бог им дожить до 30 лет. Помимо бизнеса, я успела поработать моделью, сняться в кино и много ещё чего. Это тоже ведь эстетический труд не так ли? И меня не отсеяли из-за тату или веса в 45кг и на тот момент, слегка трупного вида. Молодому поколению просто зас₽али мозги долбанутые эйчары и работодатели. А ещё ложные идеалы красоты и соц сети с фильтрам(сказала как старый пердун, ну да ладно) Очнитесь, не нужно жертвовать собой, своим психическим и физическим здоровьем. Эти 50, да даже 150к деревяннвх того не стоят. Живите в кайф! Работайте на себя! Или найдите компанию с нормальными требованиями и хорошим климатом в коллективе. Всем пока. Пока.6
  • Pavla TolokoninaAlex, также мужчины: для нас внешность не главное, мужчина должен быть чуть красивше обезьяны)1
  • BarburikPavla, кстати в этой сфере уже есть подвижки. Дважды в августе летала Аэрофлотом и там были женщины за 35 и далеко не все конвенциональной внешности и фигуры8
  • Юрий Ш.Самый лучший офтальмолог, у которого я лечился, была изможденная старушка с лицом цирковой обезьянки, самый лучший остеопат имел внешность Шрека, а кардиолог своими манерами напоминал доктора Ливси. Но я однозначно не стану общаться со специалистом, у которого накаченные губы-вареники или тройной ряд накладных ресниц, пусть даже у него будет 7 пядей во лбу.2
  • Roman IЕкатерина, буквально в мае этого года летел Аэрофлотом, так одна бортпроводница была самой заурядной внешности, а другая явно за 40. Тем не менее свою роль они выполнили на 100%.5
  • Анна АДмитрий, а почему вы считаете, что они не следят за собой? как вы это определяете? у каждого просите перечень выполненных услуг? я вот сделала пластические операции и серьезные косметические вмешательства, пила системные ретиноиды, относила элайнеры, поставила виниры, проходила курс уколов у трихолога, занимаюсь с личным тренером. это миллионы рублей, я не преувеличиваю. но я не наношу макияж вообще никакой, мне неприятно, прическа на повседневку — гладкий скромный хвост или пучок. и при этом мне тоже не раз говорили, что я не слежу за собой, потому что у меня нет утиных губ, наклеенных ресниц, нескольких слоев краски на лице. говорят это люди, не имеющие и сотой части моей дисциплины и не приложившие и сотой части моих усилий. так что давайте будем честны: следить за собой — это невидимая работа. можно раз в год сходить в подвал на губки и краситься пудрой и подводкой из ашана, потратив на это 10 минут, и ты будешь "следящей за собой". а можно годами проходить серьезнейшие процедуры за сотни тысяч и с болью и побочками, и ты будешь "не следящей за собой"3
  • Анна АТатьяна, если вы про осанку и чистку зубов — все так. но макияж или бьюти-уколы еще никому здоровья и опрятности не прибавили2
  • Ашот, лучший фильм. зак эфрон…💔1
  • Системный инженерЕкатерина, капец, я вот немного летаю, но на стюардесс вообще внимания не обращаю) Ну, они обычно все не в моём вкусе, но заморачиваться внешностью человека, который обслуживает полёт - зачееееем?5
  • BarburikСистемный, это вы не обращаете, а их раньше как моделей под стандарты подгоняли, видимо как в клиниках чтобы статус поднимать за счет объективизации. Я могу понять, почему берут девушек достаточно высоких и стройных: с маленьким ростом не дотянешься до полок над сидениями, а женщине 56го размера сложнее будет ходить между рядами и быстро двигаться, а мы жизни доверяем стюардессам, но там то до абсурда доходило, каблуки и размер XS-S2
  • Системный инженерЕкатерина, ну про фигуру стюардессы я ещё пойму - всё-таки самолёт не место для полных.0
  • Наталья ГервицAlina, очень много лет назад татуировки бились красителями, содержащими магнитные частицы, которые реагировали на поле при МРТ. Насколько я знаю, сейчас надо прямо постараться, чтобы на такое попасть и современные краски в этом плане безопасны.5
  • Наталья ГервицЕсли рассматривать внешний вид как определенный плюс или навык, то проблем не будет. Кто-то пишет картины, кто-то пишет код, кто-то красивый и приятный в общении. Кто-то может все и сразу. Логично же, что работодателю не хочется брать на должность того, кто с его точки зрения не подходит. И более того, если человеку не хочется усиленно вкладываться во внешность, логично не работать там, где этого требуют или недостаточно для этого платят.1
  • Наталья БеликоваAlex, кто-все?0
  • Наталья БеликоваAlex, зачем мне красота продавца, стоматолога, курьера, педиатра, учителя и прочее и прочее?4
  • Наталья БеликоваИван, обрадовался?)0
  • Наталья БеликоваИришка, да, на мнение партнера тут, конечно, надо опираться. Причем какого-то рандомного партера. Вы как с луны, уж простите И дети, конечно, смотрят. У них - глаза4
  • Наталья БеликоваЮрий, жалко, что "самый лучший офтальмолог с лицом цирковой обезьянки "это не читает. И остальные тоже. Думаю, вы перестали бы быть их пациентом. Те , у кого 7 пядей во лбу сами выбирают с кем общаться, вы не знали? Зачем им общаться с альтернативно одаренными?1
  • Наталья БеликоваВелена, знаете, педагогу необязательно иметь 10 детей и даже одного, терапевт не должен переболеть всеми известными заболеваниями, а пластический хирург не должен иметь полный апгрейд. Все это технологии, их нужно отлично знать и транслировать тем, кому это надо. Человек может прекрасно учить писать книги, но сам их писать не будет. Он знает, как это делать, учился этому. Вам выше правильно написали : это когнитивные искажения.4
  • Наталья БеликоваАнна, вы не об этом.0
  • Alina KanodeaНаталья, ага, поняла, спасибо, что объяснили 👍🏻0
  • Иван ДрагоНаталья, да нет, чему радоваться? Работа на износ, с психикой полный трындец, а главное - никаких миллионов 99% не зарабатывают...0
  • иззиКарина, так и Тесс по сути ухоженная во всем, кроме веса. Кожа чистая, волосы длинные, хорошие, ногти в порядке. Чего-то типа кератоза нет, всяких типичных для толстых людей натираний тоже. К зубам не приглядывалась только И это даже не касаясь темы того, что у нее магическим образом нет второго подбородка, хотя у некоторых людей он даже при нормальном весе (не когда 0.01 грамм от лишнего веса отделяет) может быть, если челюсть так построена1
Сообщество