Почему я откликаюсь на все вакансии, но меня не зовут на собеседование?

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Алексей

Страница автора

Решил подыскать "нормальную работу" (сейчас на фрилансе) в качестве контент-менеджера. Составил резюме на hh, откликаюсь буквально на все предложения, сделал уже сотни откликов. И ни одного предложения на второй этап.

Подозреваю, что это эйджизм, других объяснений у меня нет, ибо скилы просто фантастические. А еще говорят кадров не хватает в стране!

Покритикуйте резюме, пожалуйста, что с ним не так? Кроме возраста — его я менять еще не научился.

Дискуссии. Обсуждаем финансовые вопросы и даем советы друг другу

Задать свой вопрос

Алексей

Ромовый кейкпопсЯ не hr-менеджер, но как взгляд со стороны напишу свое мнение. У вас как-то скупо описан весь 17-летний опыт, буквально 6 пунктов. Но при этом в вопросе пишете о невероятных скилах, а в чем они?) Нужно больше раскрытия. Еще как-то все в куче - вебмастер и контент-менеджер. Я бы разделила на 2 резюме. Также было бы неплохо рассказать о сложных, интересных или масштабных проектах. Конечно, не забыть все подкрепить портфолио. И было бы неплохо взять платную консультацию у hr-менеджера, чтобы дали профильные советы и помогли укрепить резюме. + недавно был дневник трат, где в комментариях много рассуждали о работе. Там несколько раз указали, что сейчас при выборе кандидата фриланс за опыт вообще не воспринимают. Возможно, из-за этого в том числе вас не зовут на собеседования.3
Нехетти Грин17 лет подряд на фрилансе... (эйчар/руководитель/собственник падает в обморок, закрывает резюме) И да - ничего содержательного, что могло бы ну хоть на полпальчика выделить вас из 1000 и 1 соискателя на это рабместо. Какой нафиг эйджизм. В соседнем комменте всё верно сказано.3
АлексейНехетти, ну я анкеты конкурентов, признаться, не перелопачивал. Но, как мне кажется, перечисленных достаточно хотя бы для того, чтобы дать тестововое задание. Насчет неприязни эйчаров к фрилансерам не свосем понял, в чем конкретно бэкграунд фрилансера хуже наемого рабочего?0
Нехетти ГринАлексей, а не надо ничего перелопачивать. Существует скепсис по отношению к фрилансерам со стажем - и скепсис тем сильнее, чем больше лет человек провел в свободном плавании. Вопрос о вписуемости в постоянную команду (любую) и уходе (побеге) назад на фриланс - довольно остро стоит. Это все равно что фигуриста-одиночника, давным-давно не юниора и завоевавшего пару медалей, внезапно поставить в пару с тетенькой и выпустить на соревнования (получится... не очень). Из личного опыта, к вопросу об "эйджизме". Когда я была маленькой (лет 15 назад), меня на зажравшемся рынке брать в офис не хотели именно потому, что я была фрилансером. Причем фрилансила... от силы года два. Потом снова стала искать работу - так мне телефон оборвали. С несильно отличавшимся резюме, на фоне геополитических перемен. "Ой, а что случилось".4
Лена ЛОчень мало и в общих чертах описан опыт 17 (!) лет У меня опыт работы на одном рабочем месте в 3 раза длиннее описан. Я работала smm/контенщиком, сейчас комьюнити-менеджер. Можете попросить Чатгпт например ваш опыт расписать подробнее.1
Лена ЛАлексей, а не мешало бы. И посмотреть, что вообще пишут в вакансиях, чтобы ваше резюме вообще соответствовало тому, что ищет работодатель.1
ВиалеттаЕсли не секрет, какой у вас возраст? Чтобы понять ситуацию.0
АлексейВиалетта, средний)1
ВиалеттаАлексей, спасибо))0