Бесит!
2K

Бесит невозможность иметь выходные не в субботу и воскресенье

17

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Работаю на стандартной пятидневке пн-пт и больше всего угнетает, что выходные у меня тогда же, когда у 90% людей. Как бы хотелось, чтобы хотя бы один выходной у меня был "не как у всех"! Например, чтобы отдыхать не в сб-вс, а вс-пн. Хотя бы один день не стоять в пробке при выезде из города на отдых. Хотя бы один день не сталкиваться с толпами во всех мало-мальски популярных местах — пляжах, парках, кафе, магазинах и т.д. Хотя бы один день не платить по тарифу "выходного дня" за абсолютное большинство услуг. Хотя бы иногда не бронировать отдых на выходные в отеле или на турбазе загодя. Какая-то недостижимая мечта — "рассинхронизироваться" с общим графиком жизни абсолютного большинства жителей страны…

В общем-то, то же самое касается и общих новогодних "каникул" — было бы так здорово, если бы можно было отгулять эту неделю сразу после того, как отдых заканчивается у всех остальных! Ради такого дела готова была бы работать хоть в саму новогоднюю ночь. При текущем же раскладе все попытки провести отдых не дома или в гостях приводят к сплошному расстройству из-за лютых толп в любых местах для досуга и конских расценках абсолютно на всё в этот период (а цены на новогодние турпоездки куда бы то ни было — вообще без комментариев). Апогеем этого новогоднего ажиотажа в прошлом году стала попытка съездить семьёй погулять на одну из экотроп в Ленобласти 7 января — я была уверена, что при 15 градусах мороза и довольно далеко за городом нам удастся спокойно побродить по природным красотам без толкучки. В итоге на подъезде к экотропе мы увидели сплошняком припаркованные на трассе машины в радиусе пары километров от входа на маршрут… Занавес.

В данный момент не вижу выхода для себя из данной ситуации — графиков, отличных от пятидневки, в моей организации не предлагают. Но чем дальше, чем больше думаю о том, чтобы в будущем, когда выплачу ипотеку, приложить все усилия и добиться ухода на 80% ставки и получить для себя как в принципе +1 день на свои дела, так и вожделенный выходной "не как у всех". И очень интересно послушать опыт других — удавалось ли кому-нибудь договориться с начальством о нестандартных выходных на пятидневке?

  • Ратибор Шаховэто хороший вариант, если Вы живете один, тогда - да, красота, но если у вашего партнера рабочий график пн-пт, то уже не так радужно: тяжело съездить куда-то на выходные, и пока один будет работать, то другой отдыхает12
  • Ольга ГитковичУдавалось, когда я пообещала выходить в воскресенье вместо одного буднего дня, без допоплаты. Мне было удобно, так как у мужа посменный график и его тоже в этот день часто не бывало дома. На работе практически никого и можно переделать кучу дел, не отвлекаясь, а в будни уладить личные дела. Удобно, не то слово! Но и должность позволяла - не работала с населением, с соседними отделами, а готовила документы в головной офис. Плюс начальник у меня был лояльный.5
  • Анна РешетниковаРаботала с вс по четверг, и как же хорошо работать с пн по пт1
  • Anton ZhitarevУстройтесь на работу 2-2 или сутки трое, проблем то.8
  • user5896201Вот ни разу не 90% народа работает на типичной пятидневке, автор. Толпы рабочих, охранников, уборщиков, администраторов, самых разнообразных работников общепита и торговли, да и те же фрилансеры, которых нынче тоже полно, — все эти люди очень редко заняты именно с понедельника по пятницу. А вам никто не мешает найти работу с другим графиком, если уж так горит с нормального графика работы. ))) Турбазы заранее бронить всё равно надо даже на будни, ради невыходных цен во многих организациях можно брать отгулы, пробок хватает когда угодно, а огромные запаркованные территории возникают в независимости от дня недели в популярных местах. А ещё с "нестандартном" сложно встретиться с тем, у кого график типа "стандарт", если нужно. Это всё иллюзия, автор, ничего хорошего в таком графике нет абсолютно (говорю как фрилансер, в прошлом общепитовец, администратор и продавец). )))4
  • слушай сюдаа мне классно 4/3 и особенно когда выхи среда сб и вс или пятница сб и вс0
  • слушай сюдаа мне классно 4/3 и особенно когда выхи среда сб и вс или пятница сб и вс, ну или 2/2 и 3/3. очень привыкла в общепите и с ужасом думаю о 5/2 … даже с 4/3 вроде отдыха всего на день больше, но как же свободнее ощущается2
  • НинаНе понимаю - бесит, но работу не меняете. Значит не так уж бесит, если на другую сторону весов положить ЗП/должность/что-то ещё? Или просто беситесь и легчает?2
  • Ксения КрестининаМоя работа – обычно 2/2, 3/3. С, как часто пишут в вакансиях, возможностью дополнительных смен. Смены по 12-14 часов. Мне было удобнее гибкий график, когда на неделю или две вперëд можно было договориться, когда у кого выходные. Но это не часто встречается. Обычно такое обговаривается при устройстве, потом уже сложнее. Много семей, где люди оба с одинаковым чередованием смен работают и им менять что-то не удобно. Я хочу пятидневку с нормальным количеством рабочих часов (8-9), но в моей сфере этого нет почти никогда. А очень хочется. Во-первых, совмещались бы выходные с мужем, а не так, что то два, то один, а то ни одного. Во-вторых, было бы время на дом и близких и в рабочие дни, а не так, что встаëшь раным рано, готовишь еду, пока собираешься на работу, обедаешь и ужинаешь на рабочем месте, а вечером приезжаешь домой и ложишься спать, потому что время 10-11 вечера, а вставать в 6. А потом выходные свои проводишь в одиночестве. Когда у всех праздники, когда массовые мероприятия, я работаю. Из-за всего этого ритма и других причин хочется сменить уже работу, но трудно представить, на какую, потому что, скорее всего, надо обучаться чему-то заново.3
  • user1296722Могу предложить вариант сдавать кровь или плазму. Дают выходной в день сдачи для восстановления, и ещё справку на один дополнительный выходной. Лучше плазму, её можно чаще сдавать и восстанавливаться легче. Срок действия справки - 1 год. За год можно физически накопить около 10-20 справок (у меня выходит около 15). Потом можно их использовать в любое время - взять выходной когда не хочется идти на работу, или нужно съездить по делам. Или можно вообще накопить много справок и устроить себе мини отпуск. Я так копил для ухода на сессию. В итоге получалось что я учусь, а зарплату платят. Это всё официально, и работодатель не имеет права отказать в дополнительных. Тем не менее, в этом вопросе лучше найти с ним общий язык, а не вставать в позу. Коренным образом проблему автора это не решит, но как один из вариантов смягчить положение послужит.0
  • Зоя КостоглотоваПолностью согласна с Вами, автор. Столкнулась с теми же проблемами + сложности ходить в гос.организации, некоторые больницы, отделения банков и тд. У многих график как у тебя и ты едва успеваешь за нужной справкой. Уж про разочарование от субботнего посещения кинотеатра молчу: присоединяюсь к Вашему негодованию. Так уж вышло, что помимо неугодного мне графика, случилось полное разочарование в сфере деятельности. Пришли кардинальные перемены, за ними другие... И теперь 5/2 мне гарантированно не светит. Мне нравится.0
  • Катерина ЕрмошкинаРаботала на 5ти дневке с плавающимм выходными. Были и вс-пн, и пт-сб, и ср-чт. Одной удобно. С семьей не очень.0
  • Анастасия ХаритоноваРаботала и 2/2, и 3/3, и сутки-трое. В таких графиках есть минусы-нет нормальных праздников. На следующий выходной день после смен часть времени просто приходишь в себя (у меня были типа 8-20, 9-21, 10-22, особенно после третьего варианта тяжко). Самый классный был график 4 дня в неделю с выходным в среду. За пн-вт ты устал, удлиненные смены, в среду огурцом, в стандартные выходные отдыхаешь. После трех лет такого режима я все-таки пятидевку захотела. Предсказуемый ритм. Вообще если у вас небольшая зп, сопоставима с каким-то курьером/оператором/работником торговли, че бы и не уйти в эти отрасли?3
  • ЛастаУ меня сменный график, постоянно выходные в разные дни. И это огромный плюс, конечно, но то, что тяжело запланировать встречи с пятидневщиками, что не бывает длинных выходных, что смены по 12 часов и тебя, по сути, в рабочие дни нет и ты не можешь ничего сделать/никуда сходить, удручает меня не меньше, чем вас. P.s. С утра народу много в любой день.2
  • ЛастаАнастасия, ох, четыре дня с перерывчиком в среду — здорово! Хотя и если бы выхи начинались с пятницей, то тоже было бы хорошо.0
  • Алексей РAnton, на склад, например! Там еще и день/ночь))0
  • Алексей РВыставьте официально предложение на работе) аргументируйте, что выходные обязательны, но это не только сб и вс... Изложите + и -. Предположите, что может увеличиться производительность. Вот, например, в Европе, кое где ввели 4х дневную раб.неделю и это подстегнуло работников! Оформить все можно в виде презентации0
Вот что еще мы писали по этой теме
Сообщество