ПРОМО
6 схем, популярных сейчас у мошенников
Взять на заметку
Т—Ж
Написать
Что делать?
744

Может ли работодатель не оплатить учебный отпуск, если потом я увольняюсь?

1

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Аватар автора

Татьяна Желтырёва

Страница автора

Я ухожу в учебный отпуск с 15 мая по 4 июня. После учебы я планирую перейти на другую работу. В праве ли предыдущий работодатель не оплачивать учебный отпуск, если по его окончанию я не вернусь?



Что делать? Читатели спрашивают — эксперты отвечают
Задать свой вопрос
право
  • Должен оплатить, потому как на момент отпуска вы еще числитесь в организации6
Вот что еще мы писали по этой теме
Сообщество
Виктория
Виктория
Как сформировать полезную привычку
Анна Киричкова
Анна Киричкова
Рекомендую: 5 книг с дачным настроением
M
M
Может ли работодатель заставить отрабатывать неделю при увольнении на испытательном сроке?
Тётушка По
Тётушка По
Портрет профессии: раз за разом страдать от нападения медведя
Крем Брюле
Крем Брюле
Как я веду бюджет в 30 лет и живу на 30 000 ₽ в месяц, чтобы создать капитал на будущее
Анна Васильева
Анна Васильева
Можно ли поступить в другой вуз во время академического отпуска?
@lladushka
@lladushka
Мнение: жить на зарплату творческого человека — очень тяжело
@lladushka
@lladushka
Что можно назвать стилем?
Арина Вильчек
Арина Вильчек
Как я применяю адаптивный интеллект со своими детьми
Геннадий Кузьмин
Геннадий Кузьмин
В 2022 году мы открыли адвокатское бюро, потратив 200 000 ₽
Татьяна
Татьяна
Как мы путешествовали по Сокотре с гидом и местным проводником за 400 690 ₽
Павел Петрин
Павел Петрин
Я создал ИИ-сервис, который генерирует образовательный контент
Популярное за неделю