Угадайте, сколько россиян считают рабочие профессии престижными

И что вообще значит престиж

Кирилл Казаков

поменял дома розетку

Страница автора

Престижность высшего образования, кажется, долгое время не вызывала сомнений, но в последние годы все больше школьников уходят учиться в колледжи. Государство выделяет бюджетные места, студенты ценят возможность зарабатывать с раннего возраста. Будто бы все в плюсе — но как жители страны относятся к рабочим профессиям?

Как вы думаете, какой процент россиян считает рабочие профессии престижными?

50 %

работа тесты Т—Ж учеба

Кирилл КазаковКак думаете, рабочие профессии престижны?

Roman IПохоже, пропагандистская обработочка началась. Детям максимально затруднили поступление в вузы, загоняют в колледжи (ладно хоть пту больше не существуют), а теперь вот иллюзию престижности рабочих профессий внушают. Я уже во взрослом возрасте пытался учиться в колледжах (один у меня закончен, но специальность мне не нравится, а другой не было) именно для получения знаний, а не ещё одной корочки. И быстро понял, что уровень образования в колледжах ниже уровня городской канализации. Например, лабораторные писались под диктовку. А обьём материала по инженерной графике на семестр был такой, какой мы в 90-е делали за месяц. Скромно, уповаю, что уровень подрос, но скорее всего это из области чудес. Забавен пример про горных техников. Во-первых, это очень нишевая профессия. Во-вторых, я работал под землей на глубинах 500-1200 м ( это не предел, кто-то и до 3000 м на нашем рудникие). И могу сказать, что при нынешних ценах меньше, чем за полмиллиона,я бы не полез подземку.1
LanelesПо моему опыту 80% считают рабочие профессии как раз непристижными. Все хотят на микропенсию, пассивный доход и в идеале не работать вообще3
SenderoЯ думаю, что рабочие профессии непрестижны, как бы ни пыталось государство и стоящий за ним крупный капитал убедить нас в обратном, чтобы получить побольше дешёвых юнитов и не инвестировать в автоматизацию/механизацию производства. Рабочие профессии имеют массу минусов: 1. Износ организма. Обычно это физическая работа. Хорошо, когда тебе 20. А в 50, 60 сможешь работать каменщиком или собирать каркасные дома? До пенсии в 65 лет дожить сложнее, чем если бы работал мозгами. 2. Однообразие. 40+ лет заниматься почти одним и тем же, с небольшой поправкой на уровень развития технологий. А если работаешь на заводе, каким-нибудь конвейерным рабочим, то один день будет неотличим от другого. 3. Потолок. Из этого круга однообразия не вырваться. Всю жизнь на одной позиции. Может, разряды меняются, но что делать спустя 10 лет карьеры, когда получен максимальный разряд. Максимум - быть бригадиром, но это уже не совсем рабочий, ближе к менеджменту. 4. Зарплаты. Сейчас пытаются убедить, что у рабочих зарплаты ого-го. Но какой ценой! Варить трубы на Севере в сорокаградусный мороз по 12 часов - или сидеть в московском офисе 8 часов, а деньги плюс-минус те же. 5. Окружение. В рабочие в 80% случаев идут люди со сниженной потребностью в познании, каком-то культурном досуге, развитии. Тяжёлая работа способствует появлению разрушительных вредных привычек. Это будут ваши коллеги. Начальство прекрасно знает, кто у них работает, и отношение соответствующее. Никакой "бирюзовой культуры", отношение как к быдлу, даже если лично вы нормальный человек. 6. Легко заменить. Большинство рабочих - винтики, если не уникальный специалист, коих мало. Сегодня ты собираешь машины, завтра на твоём месте мигрант, послезавтра - робот.1
MarkaRoman, интересный комментарий. Спасибо.0
Roman ISendero, как человек, всю жизнь работающий на рабочих должностях, причём разных, подтверждаю каждое ваше слово.0