Мнения
10K

Мнение: лучшая профессия в мире — айтишник

155

Этот текст написан в Сообществе, в нем сохранены авторский стиль и орфография

Аватар автора

ноунейм ноунеймович

Страница автора

Если вы до сих пор не в айти, то пора задуматься. Весь современный мир буквально держится на технологиях. Банки, магазины, доставка, медицина, госуслуги, соцсети. За всем этим стоят умнейшие люди в мире it специалисты.

И самое смешное, что им часто говорят: 150-200 тысяч это же хорошие деньги. Хорошие для кого? При нынешних ценах это уже не какая-то роскошная жизнь.

Один сильный разработчик может создать сервис, которым будут пользоваться миллионы людей. И при этом учителя, врачи и другие специалисты годами получают зарплаты, на которые тоже особо не разбежишься,но и пользы они приносят меньше чем один айтишник поэтому их низкие зарплаты оправданы.

А ведь в IT можно было пойти ещё несколько лет назад. Выучить профессию, набраться опыта и сейчас спокойно работать удалённо, получать нормальные деньги и выбирать, где жить.

У IT просто нет никаких минусов это лучшая и самая стабильная работа в мире. Даже если вы попадете под какое-то сокращение мифическое вы уже через час найдете работу с зарплатой x5 от текущей.

Так почему вместо работы в IT вы выбираете работать врачами, учителями и прочими ненужными в 21 веке специальностями за 30 тысяч в месяц?

  • Алексей ОреховСамая стабильная? Сейчас код пишут ИИ агенты. Кто их не освоил лишаться работы. Уже сокращают народ, новую работу стало найти оооочень сложно. А еще организм страдает, работа вредная.34
  • АлександрАйтишник это профессия такая? Как я понимаю это не программист.11
  • Никита31
  • HeledisАлександр, скорее, сфера деятельности. Разраб, сисадмин, тестировщик, аналитик, дизайнер, ИИшник (или как они правильно называются? 😊)...4
  • A BНа тж что ни статья, то жирный вброс на вентилятор или нейрослоп. Какое уныние154
  • МаксимЖыр вытекает из монитора, как редакторы вообще это пропускают.101
  • АлександрHeledis, вот тогда пример Сельское хозяйство — одна из лучших профессий: здесь результат труда виден сразу — созревший урожай, ухоженные поля, здоровые животные. В отличие от ИТ, где итог порой скрыт в коде аграрии каждый день создают осязаемое: кормят людей, развивают территорию, работают с живой природой. Это труд, который даёт ощутимую пользу здесь и сейчас.24
  • Обезьянатак плохо, что даже неплохо :)10
  • Авалонноунейм, ну да. Еще можно работать на удаленке. Те, сидеть в трусах посреди рабочего дня, спать до скольки там получится. И пить пиво в процессе. Если Вас не развозит от одного-двух бокалов и нет необъяснимой тенденции искать приключений на задницу. Типа там сплетни как в офисе. Или потрындеть с начальством. Так-что в плане практичности, пожалуй соглашусь с мнением в статье. Разве что, удаленка не всем подходит. Особенно, в ситуациях где карьерный рост происходит засчет вылизывания задницы начальству, а не повышения навыков/базы знаний/квалификации. Ну или если Вы не какая-нибудь дама мечтающая стать любовницей начальника. Тут уж одной удаленкой не отделаешься.5
  • OladyaПредлагаю психотерапевт айтишника, стоматолог айтишника, кот айтишника5
  • Диванный экспертпохоже вы опоздали на 3 года с такими заявлениями8
  • АнонимКогда вырастишь и будешь умнее сам ответишь на свой вопрос.🤣4
  • Михаилноунейм, лично я уже через ии создал 7 приложений по бисероплетению, доход суммарно 173 миллиона в день. через неделю планирую Яндекс выкупить50
  • Nikavesna"Даже если вы попадете под какое-то сокращение мифическое вы уже через час найдете работу с зарплатой x5 от текущей." Ахаха)42
  • IonЧто-то как-то слишком толсто.26
  • ЗлойПользователь99Объясняю на пальцах. Такая востребованность людей в сфере IT-технологий связана исключительно с тем, что это новая индустрия, под которую образовательная система в моменте не успела перестроиться. Сейчас каждый подвал предлагает курсы чего-угодно, а людей с дипломами этих курсов сотни тысяч и уже заметно, что на позицию Джуна вам не дадут удаленку и миллион налички, ваша реальность душный офис и дай Бог зарплата вообще, а не стажировка за идею. Следующий этап миддлы, чем больше джунов, набирающих опыт, тем больше выбор, а если есть выбор, то зачем поднимать зарплату и улучшать условия. Дальше логика очевидна, чем больше времени пройдет, тем больше джуны и миддлы будут превращаться в рабочих пчел, которым платят как и операторам на производстве. Я уже сейчас могу накидать приложение или сайт буквально за час на бесплатной ИИ и это не значит, что девелоперы не нужны, это значит, что их нужно кратно меньше, чем их есть на рынке, а это значит, что в перспективе пары лет зарплаты разрабов просто сравняются с теми профессиями, где возникнет дефицит и вы будете говорить, что какой-нибудь инженер строитель лучшая профессия, потому что строят всегда и много, а специалистов не то чтобы много.11
  • nnstepanДиванный, скорее даже на 6-713
  • Господин SlowpokeАлександр, и зарплаты гораздо выше чем в айти этом вашем. Встал в пять утра, бывает, смотришь в банковское приложение, а там несколько миллионов пришло. Даже до трактора дойти не успел.15
  • ЗлойПользователь99ЗлойПользователь99, дополню сам себя, автору посыл, если вы хотите зарабатывать много денег, то поиск профессии - это беличья клетка. Большие деньги людям платят не за то, что они врачи, программисты, инженеры или продавцы, большие деньги платят тем, кто умеет делать, то чего другие не могут - это аксиома.6
  • Маргарита ШиряеваВрачи приносят меньше пользы? 😂😂😂 Что за фактологическая безграмотность. Ну-ну. Посмотрим на мир, где большая часть айтишники, а врачей почти нет Загнется ваш мир, господа10
  • Нет и не былоНу скажем без банков, доставки и т.д. можно прожить. Есть наличные, можно самому ходить по магазинам за покупками, чуть менее комфортно. Ну а как же ты дорогой тс обойдешься без сотрудников жкх, врачей и т.д.? Будешь себе input() колоть вместо лекарства? или у ии спрашивать лечение? надеюсь так и делаешь))4
  • ТалинаКакой толстый троллинг...5
  • andreyzudwa- Вы стоите на самой низшей ступени развития, — перекричал Филипп Филиппович, — вы еще только формирующееся, слабое в умственном отношении существо, все ваши поступки чисто звериные, и вы в присутствии двух людей с университетским образованием позволяете себе с развязностью совершенно невыносимой подавать какие-то советы космического масштаба и космической же глупости о том, как все поделить…4
  • Диванный экспертnnstepan, six-seven)5
  • Surullinen HiiriРазноцветная, и первые на вылет как раз будут айтишнички, хилые телом от гиподинамии, слепнущие от мониторов и с ушатаной в край нервной системой. Вспомните тогда врачей за 30k, да поздно будет пить боржоми . А, да тут же в фаворе трансгуманизм и люди вообще мыслятся нафиг не нужными. Будущее за роботами с ИИ, которые бесконечно создают такие же, только более совершенные машины. И настанет тогда всеобщая нирвана и рай земной )))5
  • Владимир ИвановIon, похожее, что это подросток или юноша, которого забомбило от того что он не может найти работу за желаемое вознаграждение. Как-то по детски написано "профессия айтишник" и в целом текст сумбурный, ну и да, очень уж жирный наброс3
  • Георгий АристовАлексей, нет пока ни одного рабочего приложения класса enterprise, полностью написанного ИИ. Прототипы - да, тесты - ну, более-менее. Но пока человек пишет код осмысленнее...0
  • МаринаРабота в найме любая - это каторга имхо, хоть айтишник ты, хоть учитель.4
  • Ксения ДимитриеваАлексей, муж работает лидом и с++ программистом. Тех, кто только с ии кодит или тех, кто часто к нему прибегает увольняют быстро, так исправлять за ними - потеря времени. В целом насколько я поняла, месяцами не могут найти хороших айтишников, хотя резюме сотни, собеседований десятки, потому что уровень знаний и умений катастрофически низкий, желания учиться - 0. Вот и результат про все "идите в программисты". Может ещё большая часть хороших спецов уехала. От самих программистов никогда ничего не слышала высокомерного про другие специальности. Сама работаю преподавателем, посещаю преподавателей по плавананию, двум иностр языка, фортепиано и точно знаю, что хороший преподаватель на вес золота.2
  • Mr. JАлексей, это заблуждение. Качество кода зачастую оставляет желать лучшего, проще самому сделать или использовать чисто как черновик. Сокращают в основном джунов, реже мидл и сеньоров, да и то потому что дорого, а не потому что не нужны. Слушайте больше диванных экспертов армагендонщиков.2
  • 3dtimA, это жирный нейрослоп, который к тому же протух на сегодняшний день3
  • 3dtimКсения, ваш муж - мамонт, и его вымирание уже близко0
  • Ксения Димитриева3dtim, а аргументы будут?2
  • ЛюблюИзюмA, когда джун все-таки вкатился. И теперь смотрит на этот плебс с высоты своего смузи.10
  • Лукьянов ТимурA, ну чел специально зарегался, что бы понакидывать. И получается же. Что ни наброс, то куча комментариев. Он кстати не из айти явно. Работа самая лучшая, но совсем не по тем причинам, что он написал. Единственный годный тезис ". Весь современный мир буквально держится на технологиях". Все остальное явно догадки и далеко от реальности.7
  • ОлегNikavesna, если так, то чего ждать сокращения?0
  • A BЛукьянов, я не понимаю, почему под такими постами всегда много комментариев. Я думала, навык распознавания троллинга у большинства людей старше 25 лет выработался еще в нулевые. Здесь люди почему-то всерьез пытаются спорить с троллем, что происходит вообще5
  • Лукьянов ТимурA, 1. Не у всех. Кто-то реально не видит троллинга. 2. Те кто видят, что тут явно провокативный пост - могут прийти в комменты развлечения ради, от скуки. Тут явно весело. 3. Кто-то, как вы - пришёл по возмущаться не по сути поста, но самим фактом его существования. Результат - мы видим.2
  • SavitarA, что такое нейрослоп?0
  • Vasya PupkinКсения, > месяцами не могут найти хороших айтишников, хотя резюме сотни, собеседований десятки, потому что уровень знаний и умений катастрофически низкий, желания учиться все ГОРАЗДО сложнее Если вдруг случится, что среди сотен резюме выявится один, ну просто гений, вы реально полагаете, что его "возьмут"? просто потому, что вы или там какой нибудь менеджер начального или среднего уровня посчитал, что у него некому работать? Вы оооочень наивны если так считаете.. если так считает ваш муж, то наивен он и ему еще надо несколько лет помариноваться в корпоративной среде - каждому овощу требуется разное время для маринада0
  • Ксения ДимитриеваVasya, от компании зависит и от начальства. Где-то как вы говорите, а где-то с точностью противоположное. На работе мужа берут всяких, так как отбор трехступенчатый и на последних этапах тестируют уже руководители, а не менеджеры. Но, дело в том, что даже это не спасает, так как на практике реальные знания не соответствуют представленному. Но и это ладно, человек может быть хорошо обучаемым, но это тоже через раз. П.с. Хорошо делиться опытом, он у всех разный, но когда он становится догмой - это скучно.0
  • Алексей ОреховГеоргий, я вас удивлю. В Сбере некоттрые команды пишут 100% кода с помощью ИИ. Пока вы сомневаетесь, прогресс летит вперед.0
  • Vasya PupkinКсения, фраза " от компании зависит и от начальства" описывает все! от резюме соискателя и он его личных качеств не зависит практически ничего это конечно слегка натянутая точка зрения, но не теряет общности поэтому "месяцами не могут найти хороших айтишников, хотя резюме сотни, собеседований десятки, потому что уровень знаний и умений катастрофически низкий, желания учиться" не потому, что на рынке нет работников, а потому, что "от компании зависит и от начальства" - именно это я имел в виду когда написал "все ГОРАЗДО сложнее [чем вам представляется]"0
  • Ксения ДимитриеваVasya, вы говорите, что все "намного сложнее", но при этом вы руководствуетесь бинарной взаимоисключащей логикой "или-или". Кандиты у вас недооцененные, а менеджеры по найму некомпетентные. Бывает и так, сталкивались и с таким, поэтому и пишу зависит от "компании и руководства". Но бывает и иначе, когда отбирают разных кандидатов не через менеджеров, а профи, но хороших специалистов все равно не так много. В общем, коротко ваш тезис "от компании зависит все, а от отдельного человека - ничего" очень упрощающий, все ГОРАЗДО сложнее.0
  • Vasya PupkinКсения, когда я говорю, что все НАМНОГО сложнее, это как раз и означает, что логика тут совсем не бинарная, а НАМНОГО более сложная и практически не зависящая от того, кто там недооценен и насколько компетентны менеджеры по найму - поверьте, все эти недооценённости и квалификация пресловутых менеджеров по кадров вообще настолько малозначимые вещи, что даже и упоминать об этом не стоит. Менеджеры по найму вообще имеют значимость только в их собственных глазах - у них простая и понятная задача, они полностью и очень легко взаимозаменяемы, но инстинкт выживания требует от них раздувания собственной значимости до вселенских масштабов - иногда этому верят.0
  • Ксения ДимитриеваVasya, все эти "философские" размышления о месте менеджеров в иерархии и т.п. не имеют никакой связи с моими изначальными тезисами. Пожелаю вам удачи в вашей профессиональной деятельности и на этом завершаю этот диалог.0
  • Vasya PupkinКсения, Ну ваши философские размышления о том, почему "месяцами не могут найти хороших айтишников" и что это "от компании зависит и от начальства" вообще не имеют какой-то связи с реальным миром я бы мог вам рассказать почему это происходит, и от чего зависит, но в вам не интересно - вага картина мира проста и незатейлива "зависит от компании и начальства" и "кандидаты говно" - вам так удобнее0
  • Георгий АристовАлексей, 100% кода чего? Каких приложений?0
  • Лиза С.Лукьянов, после фразы в айти нет никаких минусов и самая стабильная работа, стало понятно, что чел не в айти. У меня уже теория заговора, что тж сами вбрасывают такие посты, чтобы как то онлайн поддерживать. Как в рилсах сейчас также, обязательно должна быть резонансная тема, чтобы обсудили в комментах.1
  • 3dtimКсения, с арументами вы можете ознакомиться в палеонтологическом музее, всего вам наилучшего0
Вот что еще мы писали по этой теме
Сообщество
Не в моменте, а в принципе
Не в моменте, а в принципе
Распорядок дня моего отца