Пенсия в Германии в 2026 году: возраст и размер выплат

В 2025 году средняя пенсия по старости в Германии составляла около 1 195 €⁣ (113 842 ₽)  .

С 1 июля 2026 года пенсии выросли на 4,24%, поэтому для 2026 года это соответствует примерно 1 246 €⁣ (118 704 ₽), но официально о сумме пока не заявили. В статье разберемся, когда в Германии выходят на пенсию, какие бывают пенсионные выплаты и на каких условиях иностранцы могут рассчитывать на немецкую пенсию.

В Германии нет единого пенсионного возраста для всех поколений: стандартный возраст выхода на пенсию постепенно повышается с 65 до 67 лет. В 2026 году обычного пенсионного возраста в 67 лет уже достигли те, кто родился в 1964 году и позже. Для людей, родившихся раньше, пенсионный возраст зависит от года рождения. Например, для родившихся в 1960 году он составляет 66 лет и четыре месяца, для 1961 года — 66 лет и шесть месяцев, для 1962 года — 66 лет и восемь месяцев, а для 1963 года — 66 лет и десять месяцев.

Есть несколько вариантов досрочного выхода. При страховом стаже от 35 лет можно выйти на пенсию раньше обычного пенсионного возраста — с 63 лет. Но за каждый месяц досрочного выхода размер пенсии уменьшается на 0,3%. Максимальное снижение составляет 14,4%.

Если страховой стаж составляет не менее 45 лет, действует другой вариант: пенсию можно получать без такого снижения раньше обычного пенсионного возраста. Для людей, родившихся в 1964 году и позже, этот возраст составляет 65 лет.

Для обычной пенсии по старости также можно продолжить работать после достижения стандартного пенсионного возраста. Жесткого возраста, после которого человек обязан прекратить работу или получать пенсию, нет.

Пенсии по старости — Altersrenten, назначают после достижения установленного возраста. Помимо обычной пенсии по старости, существуют выплаты для людей с длительным страховым стажем, для людей с инвалидностью и некоторые специальные виды пенсий.

Пенсия по снижению трудоспособности — Erwerbsminderungsrente, предназначена для людей, которые из-за болезни или инвалидности не могут работать в прежнем объеме. Она бывает полной и частичной: полную пенсию назначают, если человек может работать менее трех часов в день, частичную — если от трех до менее шести часов.

Получатели такой пенсии могут продолжать работать, но с ограничениями. В 2026 году при полной пенсии без ее уменьшения можно заработать до 20 763,75 €⁣ (1 977 000 ₽) в год, а при частичной — не менее 41 527,5 €⁣ (3 955 000 ₽). Для частичной пенсии фактический лимит рассчитывается индивидуально и может быть выше этой суммы.

Пенсии по потере кормильца — Hinterbliebenenrenten, предназначены для вдов, вдовцов, зарегистрированных партнеров и детей умершего застрахованного человека. Условия зависят от вида выплаты: например, для вдовьей или вдовцовой пенсии обычно требуется, чтобы брак продолжался не менее года и умерший имел как минимум пять лет страхового стажа.

Повышенная вдовья или вдовцовая пенсия обычно составляет 55% от пенсии, которую умерший супруг получал или имел бы право получать. Малая вдовья или вдовцовая пенсия — в общем случае составляет 25% от пенсии умершего и обычно выплачивается ограниченное время.

Размер государственной пенсии в Германии не устанавливается одинаковым для всех. Он рассчитывается на основе пенсионных баллов Entgeltpunkte, которые человек получает за годы работы. Количество баллов зависит от соотношения его заработка со средним заработком всех застрахованных. Полученные баллы умножаются на актуальную стоимость одного балла. С 1 июля 2026 года один балл стоит 42,52 €⁣ (4 051 ₽) в месяц.

Средняя пенсия. В конце 2025 года средняя выплата по всем видам государственных пенсий составляла 1 095 €⁣ (104 337 ₽) в месяц после вычета взносов на медицинское страхование и страхование по уходу. Средняя выплата именно по пенсиям по старости составляла 1 195 €⁣ (113 842 ₽): 994 €⁣ (94 684 ₽) у женщин и 1 449 €⁣ (138 006 ₽) у мужчин.

С 1 июля 2026 года выплаты выросли на 4,24%. Если умножить среднюю пенсию по старости за 2025 год на этот процент, получится около 1 246 €⁣ (118 704 ₽) в месяц. Но это пока примерная сумма, а не официальная средняя пенсия за 2026 год.

Для сравнения существует так называемая стандартная пенсия Standardrente — расчетный показатель для человека, который 45 лет платил взносы с заработка на уровне среднего по стране. После повышения 2026 года такая пенсия составляет 1 913,4 €⁣ (182 190 ₽) в месяц до вычета взносов на медицинское страхование, страхование по уходу и возможного налога.

Минимальная пенсия. Фиксированной минимальной пенсии в Германии нет. Человек может получать очень небольшую пенсию, если у него мало страховых периодов или невысокий заработок. Для обычной пенсии по старости необходимо иметь как минимум пять лет страхового стажа.

Если доходов пенсионера недостаточно для покрытия базовых расходов, он может при соблюдении условий получать Grundsicherung im Alter — социальную помощь в старости. Это не минимальная пенсия и не часть пенсионной выплаты: размер помощи рассчитывают индивидуально с учетом потребностей человека, расходов на жилье и отопление, доходов и имущества. В 2026 году базовая потребность для одинокого взрослого составляет 563 €⁣ (53 672 ₽) в месяц, а разумные расходы на жилье и отопление могут покрываться дополнительно.

Максимальная пенсия. У государственной пенсии также нет единой установленной законом максимальной суммы. Размер зависит от количества пенсионных баллов, которые человек накопил за время работы.

В 2026 году максимальный учитываемый для пенсионных взносов годовой доход составляет 101 400 €⁣ (9 656 000 ₽), а предварительный средний заработок, используемый для расчета баллов, — 51 944 €⁣ (4 948 000 ₽). Поэтому человек с максимальным учитываемым заработком может получить за 2026 год 1,9521 пенсионного балла.

Если условно получать такой максимальный учитываемый доход в течение 45 лет, получится около 87,84 пенсионного балла. При стоимости балла 42,52 €⁣ (4 051 ₽) это соответствует примерно 3 733 €⁣ (355 600 ₽) в месяц до вычетов.

Основная государственная пенсионная система Германии работает по распределительному принципу: текущие взносы работников и работодателей используются прежде всего для финансирования текущих пенсий. В 2026 году ставка взноса в общую пенсионную систему составляет 18,6% от заработка, причем работник и работодатель обычно платят по половине — по 9,3%.

Размер будущей пенсии рассчитывается через пенсионные баллы. За год работы человек получает количество баллов, зависящее от его заработка относительно среднего дохода застрахованных. Например, при заработке, равном среднему, за 2026 год начисляется 1 балл. При заработке выше среднего — больше одного, но только в пределах установленной максимальной базы для начисления взносов. Стоимость пенсионного балла пересматривается ежегодно.

Кроме государственной пенсии, в Германии существуют корпоративные и частные пенсионные накопления. Поэтому государственная пенсия — не единственный возможный источник дохода после прекращения работы.

Для обычной пенсии по старости нужно достичь установленного пенсионного возраста и иметь как минимум пять лет страхового стажа — это называется allgemeine Wartezeit. В страховой стаж могут входить не только периоды работы с обязательными взносами, но и некоторые другие периоды, предусмотренные пенсионным законодательством.

Для некоторых видов пенсий требования выше. Например, для пенсии для длительно застрахованных требуется не менее 35 лет страхового стажа, а для пенсии для особо длительно застрахованных — 45 лет. При этом конкретный возраст выхода зависит от года рождения.

Если человек работал в нескольких странах ЕС или в государстве, с которым у Германии есть соглашение о социальном обеспечении, страховые периоды могут учитываться при определении права на пенсию. При этом каждая страна обычно рассчитывает и выплачивает свою часть пенсии за периоды, относящиеся к ее системе.

Не каждый человек, достигший пенсионного возраста, автоматически получает государственную пенсию. Для обычной пенсии по старости необходимо выполнить возрастное требование и накопить минимум пять лет страхового стажа. Если этого стажа нет, права на обычную немецкую пенсию по старости не возникает.

Это особенно важно для людей, которые работали в Германии недолго. Но отсутствие пяти лет именно немецкого стажа не всегда означает полное отсутствие пенсионного права: если человек работал в другой стране ЕС или в государстве, с которым у Германии есть соглашение о социальном обеспечении, соответствующие периоды могут учитываться для выполнения минимального страхового периода.

Гражданство само по себе не лишает человека права на немецкую государственную пенсию. Иностранец, который был застрахован в немецкой пенсионной системе, может получить пенсию при выполнении установленных условий. Для обычной пенсии по старости необходимо, в частности, иметь не менее пяти лет страхового стажа.

Получать немецкую пенсию можно и после переезда за границу. По последним данным, Deutsche Rentenversicherung выплачивает более 1,7 млн пенсий людям, живущим за пределами Германии. Для жителей стран ЕС и государств, с которыми у Германии есть соглашения о социальном обеспечении, заявление обычно можно подать через пенсионный орган страны проживания.

Размер выплаты при этом зависит не от гражданства, а прежде всего от накопленных пенсионных прав. Поэтому два человека с одинаковым гражданством могут получать совершенно разные пенсии — в зависимости от продолжительности работы в Германии и уровня заработка, с которого уплачивались пенсионные взносы.

Россиянам для немецкой пенсии засчитывается период официальной работы в Германии, в течение которого они были застрахованы в немецкой государственной пенсионной системе и платили взносы. Статус ВНЖ или ПМЖ сами по себе не дает пенсионного стажа — значение имеет участие в пенсионном страховании. Для обычной пенсии по старости нужно накопить как минимум пять лет. При этом российский стаж нельзя прибавить к немецкому: между Германией и Россией нет соглашения о социальном обеспечении, поэтому российские страховые периоды не учитываются при определении права на немецкую пенсию.

1. Стандартный пенсионный возраст — 67 лет. Для людей, родившихся в 1964 году и позже, он составляет 67 лет. Для более старших поколений возраст выхода зависит от года рождения.
2. Для обычной пенсии нужно минимум пять лет страхового стажа. При этом размер выплаты зависит прежде всего от заработка, с которого уплачивались пенсионные взносы, и продолжительности страхового стажа.
3. Фиксированной минимальной или максимальной пенсии в Германии нет. Небольшая выплата рассчитывается по общим правилам, а при недостаточном доходе пенсионер может при соблюдении условий получать Grundsicherung im Alter — социальную помощь в старости. Верхний размер также не установлен законом: он зависит от количества накопленных пенсионных баллов.
4. Пенсионные права формируются за счет обязательных взносов. В 2026 году ставка взноса в государственную пенсионную систему составляет 18,6% от заработка в пределах установленной базы, причем обычно половину платит работник, а половину — работодатель.
5. Иностранцы получают пенсионные права на тех же принципах, если работают в Германии и участвуют в немецком пенсионном страховании. Сам по себе ВНЖ или ПМЖ стажа не создает. Для граждан России есть важный нюанс: между Германией и Россией нет соглашения о социальном обеспечении, поэтому российский страховой стаж обычно нельзя просто прибавить к немецкому для назначения немецкой пенсии.
6. Работа в других странах ЕС или государствах, с которыми у Германии есть соглашение о социальном обеспечении, может учитываться при определении права на пенсию. При этом каждая страна, как правило, выплачивает свою часть пенсии за периоды страхования в своей системе.