РБК представило ежегодный рейтинг лучших работодателей 2026 года.
Участниками стала 361 компания, чьи сотрудники приняли участие в анкетировании. РБК разделило фирмы на четыре группы.
Первая — победители, показавшие лучшие результаты по всем критериям. В нее вошли 53 компании: как крупные — Т-Банк, Сбербанк, ВТБ, «Газпром», «Росатом», «Яндекс», «Вкусно — и точка», так и средние — Aquaart Group, Lindaily, застройщик «Железно».
Оценка проводилась по пяти направлениям: условия труда, эффективность бизнеса и инновационное развитие, социальная ответственность, деловая репутация и мнение сотрудников. Всего в компаниях — участницах рейтинга работает 5 млн человек. Их средняя зарплата — 187 тысяч рублей.
Первая группа рейтинга работодателей РБК
- Aquaart Group.
- Level Group.
- Lindaily.
- Nordgold.
- TravelLine.
- VK.
- VVP Group.
- Yadro.
- «Авито».
- «Алроса».
- «Альфа-банк».
- «Альфа-капитал».
- «Арлифт».
- «Арнест Юнирусь».
- Банк ВТБ.
- «Билайн».
- «Вкусно — и точка».
- «Газпром».
- ГК «Дом-рф».
- ГК «Ренна».
- ГК «Русский краб».
- ГК «Фосагро».
- Госкорпорация «Росатом».
- Группа «Илим».
- Группа НЛМК.
- Группа «Черкизово».
- «Домклик».
- «Полиметалл».
- «Контур».
- «Лаборатория Касперского».
- «Логика молока».
- «Мегафон».
- Московский кредитный банк.
- МТС.
- «Напитки вместе».
- «Норникель».
- ОЭЗ ППТ «Алабуга».
- «Полюс».
- ППК «Технониколь».
- «Промис».
- «ПСК Фарма».
- «Российское общество Знание».
- «Ростелеком».
- «Ростех».
- Сбербанк.
- «Северсталь».
- «Сибур».
- «Совкомбанк».
- Т-Банк.
- Девелопер «Железно».
- «Филип Моррис Интернэшнл» в России.
- «Эн+Русал».
- «Яндекс».
9 ноября свой рейтинг работодателей представил российский Forbes. Он устроен похожим образом: разбит на четыре категории, места внутри них участникам не присвоены. В первую — платиновую категорию — попали 35 компаний. Ее состав схож с аналогичной категорией у РБК, но там нет средних компаний. «Вкусно — и точка» у Forbes попала во вторую — золотую категорию.
Среди факторов, которые учитывал журнал: мнение сотрудников при анкетировании, средняя зарплата, социальный пакет, травматизм, гендерное равенство, климатическая политика, прозрачность.
